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Devenir data scientist : études, missions, salaires

Orientation

Formations, missions, salaires : découvrez le parcours complet pour devenir data scientist et évoluer dans un métier stratégique du numérique

Lancelot Gulian
Publié le  
17/8/25
 •  
Mis à jour le  
17/8/25
 •  
6min
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Introduction

Dans un monde où les données sont devenues une ressource stratégique comparable au pétrole, le métier de data scientist est en plein essor. Les entreprises, les administrations et même les organismes de recherche s’appuient désormais sur l’analyse massive de données pour orienter leurs décisions, anticiper les tendances ou optimiser leurs performances. Cette réalité place le data scientist au cœur de la révolution numérique, à la croisée de l’intelligence artificielle, du Big Data et de la stratégie d’entreprise.

Devenir data scientist représente toutefois un défi de taille. Le métier exige une maîtrise approfondie des mathématiques et des statistiques, mais aussi de solides compétences en programmation et en gestion de bases de données. À cela s’ajoute une dimension business forte : le data scientist doit transformer des millions de données brutes en informations claires et exploitables par les décideurs. Autrement dit, il s’agit d’un profil hybride, capable de dialoguer aussi bien avec les équipes techniques qu’avec les directions stratégiques.

Cet article vous propose un guide complet pour comprendre les parcours académiques possibles, depuis le lycée jusqu’aux masters et écoles d’ingénieurs spécialisés. Vous y découvrirez également les missions concrètes qui rythment le quotidien de ce professionnel, les compétences techniques et humaines à développer, les niveaux de salaire attendus et les perspectives de carrière, en France comme à l’international. Enfin, nous aborderons le rôle grandissant des cabinets de conseil en stratégie, qui recrutent de nombreux data scientists pour accompagner la transformation numérique des entreprises.

👉 Si vous visez un métier en forte demande, à la fois scientifique, technique et stratégique, ce guide est fait pour vous.

Les formations pour devenir Data Scientist

Dès le lycée : orienter ses choix

La première étape pour devenir data scientist commence dès le lycée.
Les spécialités conseillées sont :

  • Mathématiques (indispensables pour les statistiques, l’algèbre linéaire et les probabilités),
  • Numérique et sciences informatiques (NSI) pour se familiariser avec la programmation et les bases de données,
  • Physique-chimie ou sciences de l’ingénieur pour développer rigueur scientifique et logique.

Un bac général avec ces spécialités offre la meilleure préparation pour les études supérieures.

Bac+2 à Bac+3 : premières bases techniques

Les étudiants peuvent ensuite s’orienter vers :

  • DUT/BUT Informatique ou Statistique et Décisionnel (STID),
  • Licence en mathématiques appliquées, informatique ou économie,
  • Bachelor en science des données ou intelligence artificielle.

Ces formations permettent d’acquérir les fondamentaux : programmation (Python, R, SQL), bases de données, statistiques et probabilités.

Bac+5 : masters spécialisés et écoles d’ingénieurs

Pour accéder pleinement au métier, un niveau Bac+5 est incontournable. Les options incluent :

  • Masters en Data Science, Intelligence Artificielle, Big Data ou Statistiques,
  • Diplômes d’écoles d’ingénieurs avec spécialisation en science des données,
  • Mastères spécialisés en Machine Learning ou Data Engineering.

💡 Certains poursuivent jusqu’au doctorat (PhD), notamment pour des carrières en recherche appliquée ou en R&D dans l’IA.

Les missions et compétences du Data Scientist

Collecter et préparer les données

Le data scientist est avant tout un architecte de données. Ses tâches incluent :

  • la collecte d’informations issues de bases internes ou externes,
  • le nettoyage et la structuration de données souvent hétérogènes,
  • la préparation des ensembles de données pour les rendre exploitables.

Cette étape peut représenter jusqu’à 60 % du travail quotidien.

Analyser et modéliser

Vient ensuite la partie analytique :

  • mise en place de modèles statistiques pour identifier des tendances,
  • utilisation d’algorithmes de machine learning (régression, classification, réseaux de neurones),
  • réalisation de prédictions et simulations utiles à la prise de décision.

Valoriser et communiquer les résultats

Un bon data scientist doit traduire des résultats techniques en recommandations stratégiques.
Cela passe par :

  • la visualisation de données (dashboards, graphiques interactifs),
  • la vulgarisation des analyses pour les équipes métiers,
  • la contribution directe aux décisions stratégiques d’une entreprise.

💡 C’est cette capacité de médiation entre technique et business qui fait la valeur ajoutée du métier.

Les spécialisations possibles en Data Science

Machine Learning & Intelligence Artificielle

Ces experts conçoivent des modèles prédictifs avancés : traitement d’images, reconnaissance vocale, recommandation de contenus, etc. C’est la spécialisation la plus demandée, portée par la croissance de l’IA générative.

Data Engineering

Le data engineer conçoit et gère les infrastructures de données (bases, pipelines, cloud). Il travaille main dans la main avec le data scientist pour garantir la fiabilité et la disponibilité des données.

Data Analyst & Business Intelligence

Moins technique que le data scientist, mais complémentaire : le data analyst met en place des outils de reporting et fournit des insights directement utilisables par les équipes marketing, financières ou RH.

💡 Ces spécialisations permettent d’évoluer vers des postes stratégiques : Chief Data Officer, Responsable IA, Consultant en Data Strategy.

Salaires et perspectives d’évolution

Salaires en début de carrière

En France, un data scientist junior peut espérer un salaire annuel brut compris entre 38 000 et 45 000 €. Dans les grandes entreprises ou cabinets de conseil, la rémunération peut rapidement atteindre 50 000 € dès les premières années.

Salaires confirmés et seniors

Avec 5 à 10 ans d’expérience, un data scientist confirmé touche entre 55 000 et 70 000 € par an. Un profil senior ou lead data scientist, selon le secteur (banque, assurance, santé, tech), peut dépasser les 80 000 à 100 000 € annuels.

Évolutions de carrière

Les perspectives d’évolution incluent :

  • Chief Data Officer (CDO) : responsable de la stratégie data de l’entreprise,
  • Responsable IA ou Machine Learning Lead,
  • Consultant indépendant ou associé en cabinet de conseil stratégique,
  • Carrières académiques ou R&D pour ceux qui poursuivent en doctorat.

Les data scientists dans les cabinets de conseil en stratégie

Pourquoi les cabinets recrutent des data scientists

Les grands cabinets de conseil en stratégie (McKinsey, BCG, Bain, Roland Berger, Oliver Wyman, etc.) intègrent de plus en plus des équipes data pour :

  • analyser des marchés à partir de données massives,
  • modéliser des stratégies d’expansion,
  • piloter la transformation digitale des clients.

Missions typiques

Un data scientist en cabinet participe à :

  • la modélisation prédictive (ex. projection de croissance d’un secteur),
  • l’analyse d’impact (transition écologique, digitalisation),
  • la création de dashboards stratégiques pour les dirigeants.

Un tremplin pour la carrière

Ces expériences offrent une double compétence : analyse technique pointue + vision stratégique. Elles permettent ensuite de basculer vers des postes de direction (CDO, Head of Data, Partner) ou de rejoindre une entreprise cliente à haut niveau de responsabilité.

Conclusion

Le métier de data scientist s’impose aujourd’hui comme l’un des plus stratégiques dans l’économie numérique. Sa force réside dans sa double compétence : une maîtrise scientifique et technique alliée à une capacité à orienter les choix stratégiques des organisations.

Nous avons vu que le parcours académique demande un haut niveau en mathématiques, statistiques et informatique, complété par des formations spécialisées en data science. Les missions quotidiennes vont de la préparation des données à la modélisation prédictive, en passant par la communication claire des résultats. Avec des salaires attractifs, des évolutions rapides et une forte demande, c’est un métier d’avenir.

L’intégration dans les cabinets de conseil en stratégie illustre bien cette tendance : les entreprises ne veulent plus seulement des analyses qualitatives, mais des décisions guidées par des données fiables et massives.

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